Face à un afflux croissant de leads lié à d’excellentes performances Media, Desjoyaux manque de ressources interne pour traiter la demande et souhaite freiner ses investissements. 79 trouve alors la solution pour poursuivre la création de valeur
SOCIAL & RH : Interpeller une cible de techniciens qualifiés dans la pose de piscines pour assurer un recrutement via une campagne Facebook et Linkedin pour soutenir l’activité et maintenir le volume d’investissements media au service de la création de valeur
– Campagnes Facebook & Linkedin
– Très forte granularité pour exposer une cible de niche
– Poursuite d’une stratégie media permettant d’assurer un volume de leads croissants
+100
contacts de techniciens
+98 %
de volume de leads annuels réalisés sans la coupure des invests